安全是企業發展的“生命線”。漢鋼公司生產管控中心全面提升安全管理水平，堅決守牢安全發展底線，深化隱患排查治理，把穩“安全舵”，筑牢“安全堤”，確保各項安全生產工作行穩致遠。
安全宣教先行，把穩思想“方向盤”
“血淋淋的事故教訓給我們敲響了警鐘，機械臂作業時，要堅決摒棄違章行為和麻痹松懈思想。”在事故案例學習中，該中心職工不禁感慨道。
走進班組，安全主題條幅迎風招展，安全教育牌版圖文并茂、內容詳實，事故案例宣講、“三違”人員現身說法、隱患“隨手拍”等活動此起彼伏……讓職工沉浸式感受濃厚的“百日安全行動”氛圍。通過各類安全教育培訓不斷強化職工牢固樹立安全“底線”思維和“紅線”意識，推行每日一題、每周一查、每月一考、每季一評的機制，定期開展事故案例警示教育，并結合安全管理水平、職工技能素質等內容進行反事故推演，生動還原事故過程，剖析每起事故原因，有針對性的制定防范措施，筑牢全員安全生產思想防線，確保安全生產形勢持續平穩向好。
隱患精準整治，筑牢生產“防護網”
“風險辨識不到位不開展工作，風險分析管控不到位不允許進現場……”該中心負責人在各級會上反復強調。
聚焦隱患排查治理“最后一公里”，該中心堅持隱患排查四級管理機制，中心月度“全面體檢”、分管領導每周“專項會診”、科室及組織每日“動態掃描”、班組隨時“現場排雷”。對207過篩系統、磅房、化驗分析、中厚板樣品加工及檢測查出的隱患形成問題清單……各專業組拉網式自查4次，問題22條，已全部整改。同時，中心周例會“隱患曝光”直擊問題現場，通報多項典型隱患，確保警示整改效果。
技能提升固本，激活發展“內生力”
“報告，試驗室突發明火，火勢較大，是否疏散人員？請指示！”“立即通知所有人員迅速撤離，并啟動火災事故應急預案。”近期，在該中心應急演練現場，職工嚴格按照預案，高效完成報警、疏散、滅火等流程，以“實戰化演練＋技能比武”提升了職工的應急能力。各專業組開展安全風險分析、預警，針對關鍵節點、重點作業過程進行危險源辨識并制定防護措施。同時，強化弱項管理，排查“不安全人和人的不安全行為”，按作業實際修編應急預案，開展應急演練，提升作業人員事故現場處置能力，全方位保障安全生產工作精準、高效推進。（生產管控中心 文惠）
